¡Buenas noticias! El nuevo procedimiento monitorio agiliza el cobro de salarios impagados.

Pepe sabe cómo demandar contra  un despido

Pepe sabe que la demanda de despido se inicia con un acto de conciliación en el SMAC correspondiente a su domicilio de trabajo o al de su empresa (el elige). Sabe que si no acude la empresa lógicamente no podrá haber acuerdo por lo que tendrá que demandar  su problema ante  el Juzgado de lo […]

¿Por qué causas te pueden poner en la calle?

Las formas habituales de invitarte a que te vallas de la empresa contra tu voluntad son: finalización de contrato temporal, despido disciplinario, despido colectivo (los llamados ERES), finalización de contrato por causa objetivas (el llamado despido objetivo), y muerte, jubilación o incapacidad del empresario. Las empresas, para intentar distraer a los trabajadores, la mayoría de […]

Denunciar un despido improcedente | Maximiza tus posibilidades de éxito

Todos sabemos por experiencia propia o de terceros que enfrentarse a un despido o cualquier otro problema sobrevenido con tu empresa, es y supone una situación complicada y difícil de manejar. Esta situación se puede agravar si no sabes a donde acudir, por este motivo te explicaremos todo lo que debes saber para reclamar ante […]

Descarga nuestra aplicación y obtén el asesoramiento legal que necesitas

¿Por qué la aplicación de Quarande es esencial para todos trabajadores/as? Los trabajadores en España se enfrentan a un complejo sistema de regulaciones y leyes laborales que pueden ser difíciles de entender y navegar. Esto puede dificultar la resolución de problemas laborales y aumentar la vulnerabilidad de los trabajadores. Sin embargo, la aplicación de Quarande […]

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Quarande es una herramienta que ofrece un servicio jurídico laboral rápido a nivel personal las 24 horas del día, a través de sus abogados laboralistas que responden a la inmediatez, transparencia y seguridad jurídica que todo trabajador/a necesita para defender sus derechos  de forma rápida y eficaz ante un despido injusto e injustificado o cualquier […]

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